Workplace · questionnaire

Sample questionnaire: شکاف گفتار و رفتار در ارزش‌های سازمانی

برای پنج ارزش سازمانی هم اهمیت و هم میزان رعایت در عمل را می‌پرسد و شکاف میانگین و درصد همسویی را خودکار نشان می‌دهد؛ رعایت پایین هر ارزش، یک نمونه‌ی واقعی می‌خواهد.

16 questions · Free up to 50 responses a month

Print-ready Word and PDF files — free, no sign-up.

About this template

“شکاف گفتار و رفتار در ارزش‌های سازمانی” has 16 questions on 4 pages; 11 are required and 5 optional. Question types: Scale (10), Long text (2), Single choice (2), Department (1), Dropdown (1). Its sections, in order: «راهنما», «اهمیت هر ارزش», «رعایت در عمل», «نتیجه». 20 ready-made options across 4 choice questions, all editable in the online version.

راهنما

  1. 1.

    واحد سازمانی

    (Department)
    • مدیریت
    • مالی
    • فروش
    • بازاریابی
    • فناوری اطلاعات
    • منابع انسانی
    • عملیات
    • پشتیبانی
  2. 2.

    سطح شغلی

    (Dropdown)
    • کارشناس
    • سرپرست
    • مدیر میانی
    • مدیر ارشد

اهمیت هر ارزش

  1. 3.

    «مشتری‌مداری» برای شما چقدر مهم است؟ *

    (Scale)
  2. 4.

    «صداقت و شفافیت» برای شما چقدر مهم است؟ *

    (Scale)
  3. 5.

    «کار تیمی» برای شما چقدر مهم است؟ *

    (Scale)
  4. 6.

    «نوآوری» برای شما چقدر مهم است؟ *

    (Scale)
  5. 7.

    «پاسخ‌گویی و مسئولیت‌پذیری» برای شما چقدر مهم است؟ *

    (Scale)

رعایت در عمل

  1. 8.

    «مشتری‌مداری» در عمل چقدر در سازمان رعایت می‌شود؟ *

    (Scale)
  2. 9.

    «صداقت و شفافیت» در عمل چقدر در سازمان رعایت می‌شود؟ *

    (Scale)
  3. 10.

    «کار تیمی» در عمل چقدر در سازمان رعایت می‌شود؟ *

    (Scale)
  4. 11.

    «نوآوری» در عمل چقدر در سازمان رعایت می‌شود؟ *

    (Scale)
  5. 12.

    «پاسخ‌گویی و مسئولیت‌پذیری» در عمل چقدر در سازمان رعایت می‌شود؟ *

    (Scale)
  6. 13.

    یک نمونه‌ی واقعی بنویسید که یکی از این ارزش‌ها در عمل رعایت نشد.

    (Long text)
  7. 14.

    اگر رفتاری خلاف این ارزش‌ها ببینید، گزارش کردنش را امن می‌دانید؟

    (Single choice)
    • بله
    • مطمئن نیستم
    • خیر

نتیجه

  1. 15.

    کدام ارزش بیش از همه در رفتار مدیران دیده می‌شود؟ *

    (Single choice)
    • مشتری‌مداری
    • صداقت و شفافیت
    • کار تیمی
    • نوآوری
    • پاسخ‌گویی و مسئولیت‌پذیری
  2. 16.

    یک قدم عملی که همسویی ارزش‌ها و رفتار را بیشتر می‌کند:

    (Long text)

Printable version (Word & PDF)

  • For filling in on paper, signing and filing by hand
  • Edit the Word file any way you like
  • Collecting and typing up the answers is up to you

Online version on Porsino

  • Answers are collected and organised automatically — no retyping
  • National ID, mobile number and dates are validated instantly
  • Ready-made reports and charts, plus Excel export in one click
  • Share a link or QR code — it works on mobile too

How do I use this template?

  1. Sign up for Porsino for free; no bank card needed.
  2. In the panel, open “Templates” and choose “شکاف گفتار و رفتار در ارزش‌های سازمانی”.
  3. Change the questions as you like, publish the form and send the link.
All Workplace templates