Sample Form: درخواست حکم مأموریت اداری

About this template

“درخواست حکم مأموریت اداری” has 25 questions on 3 pages; 13 are required and 12 optional. Question types: Single choice (4), Short text (3), Calculated field (3), Date (2), Yes / No (2), Employee ID (1), Department (1), Mobile number (1), Segmented buttons (1), Province / City (1), Dropdown (1), Long text (1), License plate (1), Number (1), Amount (1), Signature (1). Its sections, in order: «مشخصات مأمور», «مأموریت», «علی‌الحساب». 35 ready-made options across 7 choice questions, all editable in the online version.

In the online version of this template

• Mobile numbers are validated against the Iranian number format.
• Dates are picked and stored on the Jalali (Persian) calendar.
• Province and city are chosen from a ready-made list.
• Signatures are drawn on the phone or computer screen.

مشخصات مأمور

1. 1.

   نام و نام خانوادگی *

   (Short text)
2. 2.

   کد پرسنلی *

   (Employee ID)
3. 3.

   واحد سازمانی *

   (Department)
   • مدیریت عامل
   • مالی و حسابداری
   • منابع انسانی
   • بازرگانی و تدارکات
   • فروش و بازاریابی
   • تولید
   • کنترل کیفیت
   • فنی و نگهداری
   • فناوری اطلاعات
   • حقوقی و قراردادها
   • ایمنی، بهداشت و محیط زیست (HSE)
   • انبار و لجستیک
   • اداری و پشتیبانی
4. 4.

   گروه شغلی *

   (Single choice)

   نرخ روزانه‌ی فوق‌العاده‌ی مأموریت بر اساس گروه شغلی تعیین می‌شود.

   • کارشناس
   • کارشناس ارشد
   • سرپرست / رئیس اداره
   • مدیر
5. 5.

   شماره موبایل در طول مأموریت *

   (Mobile number)

مأموریت

1. 6.

   نوع مأموریت *

   (Segmented buttons)
   • داخل کشور
   • خارج از کشور
2. 7.

   استان و شهر مقصد

   (Province / City)
3. 8.

   کشور و شهر مقصد

   (Short text)
4. 9.

   شماره‌ی گذرنامه

   (Short text)
5. 10.

   وضعیت روادید

   (Single choice)
   • روادید دارم
   • باید اقدام شود
   • نیاز به روادید ندارد
6. 11.

   ارز فوق‌العاده‌ی مأموریت

   (Dropdown)
   • یورو
   • دلار آمریکا
   • درهم امارات
   • لیر ترکیه
   • یوآن چین
7. 12.

   هدف و شرح مأموریت *

   (Long text)
8. 13.

   تاریخ رفت *

   (Date)
9. 14.

   تاریخ برگشت *

   (Date)
10. 15.

    تعداد روزهای مأموریت

    (Calculated field)

    روز رفت و روز برگشت هر دو حساب می‌شوند.

11. 16.

    برآورد فوق‌العاده‌ی مأموریت

    (Calculated field)

    نرخ‌های روزانه نمونه است؛ آن‌ها را با آیین‌نامه‌ی مأموریت شرکت خود تطبیق دهید.

12. 17.

    وسیله‌ی سفر *

    (Single choice)
    • خودروی شرکت
    • خودروی شخصی
    • اتوبوس
    • قطار
    • هواپیما
13. 18.

    پلاک خودروی شخصی

    (License plate)
14. 19.

    مسافت یک‌طرفه (کیلومتر)

    (Number)
15. 20.

    برآورد هزینه‌ی سوخت و استهلاک (رفت و برگشت)

    (Calculated field)

    هر کیلومتر ۴ هزار تومان.

16. 21.

    به اسکان نیاز دارید؟ *

    (Yes / No)
17. 22.

    محل اسکان

    (Single choice)
    • مهمان‌سرای سازمانی
    • هتل
    • خودم ترتیب می‌دهم

علی‌الحساب

1. 23.

   پیش از سفر علی‌الحساب می‌خواهید؟ *

   (Yes / No)
2. 24.

   مبلغ علی‌الحساب درخواستی

   (Amount)

   به حساب حقوق شما واریز می‌شود.

3. 25.

   امضای درخواست‌کننده *

   (Signature)

Printable or online?

• درخواست وام از صندوق رفاه کارکنانمبلغ و تعداد اقساط وام قرض‌الحسنه را می‌گیرد و سابقه‌ی خدمت، قسط ماهانه با کارمزد و نسبت قسط به حقوق را خودکار حساب می‌کند؛ کارکنان قراردادی و پروژه‌ای و وام‌های بالای ۳۰ میلیون تومان ضامن می‌خواهند و وام درمان مدارک پزشکی.21 questions
• آزمون آشنایی با قانون کارساعت کار، اضافه‌کاری، مرخصی، دوره‌ی آزمایشی و بیمه — برای کارشناس منابع انسانی و سرپرستان.12 questions
• ارزیابی عملکرد سالانه با امتیاز وزنیمدیر پنج محور عملکرد را از ۱ تا ۵ می‌سنجد و امتیاز نهایی از ۱۰۰ با وزن هر محور و رده‌ی عملکرد خودکار حساب می‌شود؛ هر محوری که ۲ یا کمتر بگیرد برنامه‌ی بهبود و تاریخ بازبینی را الزامی می‌کند و تحقق کامل اهداف همراه با کیفیت بالا پیشنهاد تشویق را باز می‌کند.20 questions
• آزمون ایمنی بدو ورود پیمانکار و کارگرPPE، آتش، برق، حمل بار و گزارش حادثه — آزمون بدو ورود پیمانکار و کارگر.12 questions
• تسویه‌حساب و چک‌لیست خروج کارکنانهر واحد (اموال، فناوری اطلاعات، مالی، صندوق وام) تسویه را تیک می‌زند و درصد پیشرفت تسویه خودکار نمایش داده می‌شود؛ استعفا فاصله‌ی اعلام تا آخرین روز را حساب و مهلت یک‌ماهه را یادآوری می‌کند، تسویه‌ی ناقص موارد باقی‌مانده را می‌پرسد و بدهی مبلغ و شرح را.18 questions
• آزمون استعداد فروشکشف نیاز، پاسخ به اعتراض، بستن قرارداد و پیگیری — برای استخدام فروشنده.12 questions
• درخواست شرکت در دوره‌ی آموزشی برون‌سازمانیکارمند دوره‌ی بیرونی را معرفی می‌کند و هزینه‌ی کل، سهم شرکت و سهم کارمند بر اساس درصد حمایت خودکار حساب می‌شود؛ دوره‌ی خارج از شهر هزینه‌ی سفر و اسکان را باز می‌کند و شهریه‌ی بالای ۵ میلیون تومان تعهد خدمت را با شمار ماه‌های آن.22 questions
• آزمون خدمات مشتریسناریوهای برخورد با مشتری ناراضی، اولویت‌بندی و لحن — برای پشتیبانی و فروش.12 questions